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领导要带头休假

2019-10-07 14:54:09 来源:葛石堰上网

怎么办?台湾地区领导人选举越来越像“选秀”,网红无敌。(图片来源:台湾《联合报》)

2016.04- 北京市社会福利事务管理中心主任(副局级)

图为鹤岗嘟噜河湿地的东方白鹳。(荒豆摄)

1月13日9时,全市瞩目的中国人民政治协商会议长春市第十三届委员会第三次会议在雄壮的国歌声中隆重开幕。来自全市各界政协委员共聚一堂,履行政治协商、民主监督、参政议政职能,立足新时代、展现新作为,为长春全面振兴、全方位振兴贡献智慧和力量。

不懂得休息,就不懂得工作。去年6月,《人民日报》曾刊发评论,呼吁“让休假成为惯例”,认为一个好的领导,“自己要带头休假”,也要“合理安排员工休假”。领导干部要与时俱进,转变观念,尊崇法律,带头休假。(徐林生)

近年来,基层干部反映日常工作层层加码,周期性重点工作如约而至,突击任务一个接一个,“五加二”“白加黑”在一些单位已成常态,“带薪休年假”更是如镜花水月。基层休假难,根在领导。观念上,“舍小家顾大家”一直被看作是天经地义的,正常休假很可能被当成缺乏大局观;工作中,由于一些单位领导经常不休假,普通职员的休假权也得不到重视,假期往往被“短斤缺两”。

近日,云南省委组织部研究制定了落实“基层减负年”六项措施,通过实际行动让干部“轻装上阵”。其中一项措施引发热议:要求部领导带头休假,处室每年休假人数不少于80%,力争做到全员休假。

今年是中央决定的“基层减负年”,各地为此出台了许多“挖文山、填会海”的具体举措,让基层干部有了切切实实的“减负感”。把领导带头休假列为“基层减负”措施,值得肯定和推广。

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